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望謨縣“五字”箴言構建“三民”服務新平臺

2015年04月23日 08:57:57來源:亮點黔西南 作者:陸相宇
亮點黔西南訊 望謨縣為打通群眾路線“最后一公里”,進一步密切黨群干群關系,解決群眾“人難找”、“章難蓋”、“事難辦”,村干部辦事推、拖、不作為等問題,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集天村常務干部群眾工作室。以“高標準建設、高水平服務”的要求,實施“五字”箴言,著力構建親民惠民便民服務新平臺。
 組織領導“強”,以高位推進促進落實。高度重視村務群眾工作室建設工作,確保工作推動有力。一是加強領導。縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級成立領導機構,設立專門辦公室進行調度安排,加強業(yè)務指導、日常管理、年終考核力度。二是強化督導。從縣直各單位正科級以上領導干部和縣紀委等部門抽調人員組成8個督導組,采取召開座談會、明察暗訪、定期抽查、適時通報等形式積極開展督導。三是健全機制。建立了交辦承諾制、聯(lián)席會議制、結果通報制等制度,并將工作室建設情況納入到年終考核中,確保工作有序推進。
實施建設“合”,以聯(lián)合辦公方便群眾。充分利用現有資源,不斷完善軟硬件設施。一是硬件上,利用現有辦公場所,實行村務干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部同場辦公,配備電腦等辦公設施,并將工作職責、服務項目、工作流程、通知通告等制度進行公示,讓群眾能及時掌握服務動態(tài)。二是軟件上,為適應服務群眾的要求,對上班村干進行嚴格把關。如計生、民政、社保、林業(yè)等各個方面的內容,不僅要掌握基本知識,還要掌握各個方面政策和知識,熟悉服務流程,提高服務效率。三是服務延伸上,做到“七個有”,即有服務場所、有醒目的標牌、有服務流程圖、有聯(lián)系電話、有固定的人員、有工作記錄、有公示欄。
審批服務“快”,以高效服務方便群眾。積極創(chuàng)新舉措,緊扣“三個環(huán)節(jié)”,著力在審批服務上下足功夫。一是聯(lián)合辦公。實行黨政辦、民政、民建、土地、規(guī)劃、綜治辦、信訪接待中心等部門聯(lián)合辦公,較好地節(jié)省了人力物力。二是充分授權。按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步明確了職責,將各分管領導和中層干部部分審核、審批權下放至工作室,最大限度減少村干請示、匯報環(huán)節(jié)。三是規(guī)范流程。制定辦事流程,并以公示欄、“明白卡”等形式予以公示或發(fā)放給辦事群眾,實行一條龍服務制度,切實讓群眾辦事“少跑一趟路、少進一扇門、少找一個人”
日常管理“嚴”,以制度規(guī)范強化服務。建立健全首問負責制、一次性告知制、限時辦結制等運行機制,有效保障工作規(guī)范運行。一是公開辦事制。堅持公平公正、合理合法、優(yōu)質高效的辦事原則,實行辦理事項、辦事程序、申報資料、承諾時限“四公開”,對前來辦事的民眾實行一次性告知制。二是規(guī)范上崗制。村務群眾工作室人員實行實名上崗,上下班簽到制,辦公桌上設立工作臺卡, 村名、姓名、職務一目了然,把工作的監(jiān)督權交給人民群眾,真正把“公開、公平、公正”落到了實處。三是督查考核制。在村務群眾工作室內設立服務意見箱,并公布監(jiān)督投訴電話,對服務情況列入對各村干部星級評定考核,并與考核獎金掛鉤。
服務工作“優(yōu)”,以優(yōu)質服務取信于民。實行“三項服務”,不斷提高服務水平。一是推行貼心服務。積極推行“五心六風三亮五不讓”服務,嚴格按照村務群眾工作室工作制度的有關規(guī)定辦事,堅持以人為本,營造溫馨的辦事氛圍。二是推行優(yōu)質服務。實行五件辦理制、六件管理制,采取“立即辦、承諾辦、報送辦”等多種措施幫助解決辦理實事,對確實不能馬上辦理的事,及時向群眾說明原因,并在五日之內向上級匯報解決。三是推行務實服務。做到“有事無事一樣,熟人生人一樣,來早來晚一樣”。針對基層特殊情況,配備農村政策、法律、實用技術、市場信息等有關資料,把村務群眾工作室建設成了農民群眾的“圖書館”、“加油站”和“信息港”。(陸相宇 報道) 

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望謨縣“五字”箴言構建“三民”服務新平臺

亮點黔西南 | 2015年04月23日 08:57:57 | 陸相宇
亮點黔西南訊 望謨縣為打通群眾路線“最后一公里”,進一步密切黨群干群關系,解決群眾“人難找”、“章難蓋”、“事難辦”,村干部辦事推、拖、不作為等問題,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集天村常務干部群眾工作室。以“高標準建設、高水平服務”的要求,實施“五字”箴言,著力構建親民惠民便民服務新平臺。
 組織領導“強”,以高位推進促進落實。高度重視村務群眾工作室建設工作,確保工作推動有力。一是加強領導?h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級成立領導機構,設立專門辦公室進行調度安排,加強業(yè)務指導、日常管理、年終考核力度。二是強化督導。從縣直各單位正科級以上領導干部和縣紀委等部門抽調人員組成8個督導組,采取召開座談會、明察暗訪、定期抽查、適時通報等形式積極開展督導。三是健全機制。建立了交辦承諾制、聯(lián)席會議制、結果通報制等制度,并將工作室建設情況納入到年終考核中,確保工作有序推進。
實施建設“合”,以聯(lián)合辦公方便群眾。充分利用現有資源,不斷完善軟硬件設施。一是硬件上,利用現有辦公場所,實行村務干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部同場辦公,配備電腦等辦公設施,并將工作職責、服務項目、工作流程、通知通告等制度進行公示,讓群眾能及時掌握服務動態(tài)。二是軟件上,為適應服務群眾的要求,對上班村干進行嚴格把關。如計生、民政、社保、林業(yè)等各個方面的內容,不僅要掌握基本知識,還要掌握各個方面政策和知識,熟悉服務流程,提高服務效率。三是服務延伸上,做到“七個有”,即有服務場所、有醒目的標牌、有服務流程圖、有聯(lián)系電話、有固定的人員、有工作記錄、有公示欄。
審批服務“快”,以高效服務方便群眾。積極創(chuàng)新舉措,緊扣“三個環(huán)節(jié)”,著力在審批服務上下足功夫。一是聯(lián)合辦公。實行黨政辦、民政、民建、土地、規(guī)劃、綜治辦、信訪接待中心等部門聯(lián)合辦公,較好地節(jié)省了人力物力。二是充分授權。按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步明確了職責,將各分管領導和中層干部部分審核、審批權下放至工作室,最大限度減少村干請示、匯報環(huán)節(jié)。三是規(guī)范流程。制定辦事流程,并以公示欄、“明白卡”等形式予以公示或發(fā)放給辦事群眾,實行一條龍服務制度,切實讓群眾辦事“少跑一趟路、少進一扇門、少找一個人”
日常管理“嚴”,以制度規(guī)范強化服務。建立健全首問負責制、一次性告知制、限時辦結制等運行機制,有效保障工作規(guī)范運行。一是公開辦事制。堅持公平公正、合理合法、優(yōu)質高效的辦事原則,實行辦理事項、辦事程序、申報資料、承諾時限“四公開”,對前來辦事的民眾實行一次性告知制。二是規(guī)范上崗制。村務群眾工作室人員實行實名上崗,上下班簽到制,辦公桌上設立工作臺卡, 村名、姓名、職務一目了然,把工作的監(jiān)督權交給人民群眾,真正把“公開、公平、公正”落到了實處。三是督查考核制。在村務群眾工作室內設立服務意見箱,并公布監(jiān)督投訴電話,對服務情況列入對各村干部星級評定考核,并與考核獎金掛鉤。
服務工作“優(yōu)”,以優(yōu)質服務取信于民。實行“三項服務”,不斷提高服務水平。一是推行貼心服務。積極推行“五心六風三亮五不讓”服務,嚴格按照村務群眾工作室工作制度的有關規(guī)定辦事,堅持以人為本,營造溫馨的辦事氛圍。二是推行優(yōu)質服務。實行五件辦理制、六件管理制,采取“立即辦、承諾辦、報送辦”等多種措施幫助解決辦理實事,對確實不能馬上辦理的事,及時向群眾說明原因,并在五日之內向上級匯報解決。三是推行務實服務。做到“有事無事一樣,熟人生人一樣,來早來晚一樣”。針對基層特殊情況,配備農村政策、法律、實用技術、市場信息等有關資料,把村務群眾工作室建設成了農民群眾的“圖書館”、“加油站”和“信息港”。(陸相宇 報道) 
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