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興義市公開招聘思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)1名

 興義市思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校位于萬峰林新區(qū)豐都街道辦事處江岸村,是一所由小學(xué)四年級(jí)至初中三年級(jí)的義務(wù)教育階段全日制寄宿學(xué)校,學(xué)校規(guī)模為2700名中小學(xué)生,由興義市人民政府投資建設(shè),言愛基金有限公司援建。為了加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步深化干部人事制度改革,推動(dòng)教育事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展,根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和相關(guān)管理規(guī)定,經(jīng)市教育局黨組報(bào)請(qǐng)市人民政府研究同意,決定對(duì)興義市思源學(xué)校校長(zhǎng)采取競(jìng)爭(zhēng)上崗的方式,面向社會(huì)公開選拔聘用,為確保該項(xiàng)工作“公平、公開、公正”順利完成,特制定本實(shí)施方案。

一、工作原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取任職量化打分、考試、面試、民主測(cè)評(píng)、組織考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。
二、職位設(shè)置
此次興義市思源學(xué)校校長(zhǎng)公開招聘職位為校長(zhǎng)1名。
三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
興義市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)在編在職的校長(zhǎng)(含教育輔導(dǎo)站站長(zhǎng))、市教育局機(jī)關(guān)中層干部、集團(tuán)所屬各中學(xué)正、副校長(zhǎng)。
(二)報(bào)考條件
(1)具備相應(yīng)報(bào)考職位的教師資格,即要具有初中層次及以上教師資格。
(2)有較強(qiáng)的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品質(zhì)。
(3)從事教育教學(xué)工作五年以上,其中,擔(dān)任中學(xué)校長(zhǎng)(含教育輔導(dǎo)站站長(zhǎng))、市教育局機(jī)關(guān)中層干部、集團(tuán)所屬各中學(xué)正、副校長(zhǎng)2年以上經(jīng)歷。
(4)年齡在45周歲以下,即1970年3月1日以后出生(以檔案年齡為準(zhǔn))。
(5)具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(6)具有中學(xué)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
(7)身體健康,能勝任工作。
以下人員不得報(bào)考:
1、任職期間受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的。
2、近三年年度考核有“基本合格”或“不合格”的。
3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的。
四、程序
1、報(bào)名與資格審查:興義市思源學(xué)校公開招聘校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織完成,報(bào)名時(shí)需持學(xué)歷證書、教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任證書、名師證書原件和復(fù)印件各一份,交近期1寸免冠照片3張;報(bào)名時(shí)需填寫《興義市公開招聘思源學(xué)校校長(zhǎng)報(bào)名表》。
報(bào)名時(shí)間:2015年3月9日至11日;地點(diǎn):市教育局政工股。
根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)上崗者的學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、名師等方面對(duì)任職資格量化評(píng)分,分值按百分制計(jì)算,占總成績(jī)的10%。
具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)為:學(xué)歷評(píng)分,研究生及以上30分、大學(xué)本科20分;專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)分,副高30分、中級(jí)25分;名師評(píng)分,被授予各級(jí)名師的分別給予加分,其中,省級(jí)名師40分、州級(jí)名師30分,市級(jí)名師20分。
任職資格分=學(xué)歷分+專業(yè)技術(shù)職務(wù)分+名師加分。
任職資格得分情況在筆試前進(jìn)行公示。
2、筆試。主要測(cè)試競(jìng)聘者履行競(jìng)爭(zhēng)崗位職責(zé)所必備的基本知識(shí)。采用閉卷方式進(jìn)行,滿分100分,占總成績(jī)的30%。筆試結(jié)束后,將成績(jī)書面通知競(jìng)聘者本人并進(jìn)行公示。筆試時(shí)間:2015年3月14日;地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
根據(jù)筆試和任職資格得分總分,從高分到低分確定前5名進(jìn)行面試(低于5人報(bào)名的全部進(jìn)入面試)。
3、面試。主要測(cè)試報(bào)考者的組織管理能力、綜合協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì),以及教育設(shè)想、改革創(chuàng)新精神,學(xué)校管理理念等是否符合教育法規(guī)、政策,是否符合實(shí)際。滿分100分,占總成績(jī)的30%。面試時(shí)間:2015年3月21日;地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。
面試成立評(píng)委小組。評(píng)委小組由7人組成。去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,剩余5位評(píng)委分?jǐn)?shù)相加后除以5即得個(gè)人面試成績(jī),小數(shù)部分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
4、民主測(cè)評(píng)。
(1)教職工測(cè)評(píng)。在競(jìng)聘者所在單位全體教職工中進(jìn)行。參加民主測(cè)評(píng)人員必須達(dá)到應(yīng)參加人數(shù)80%以上。教職工測(cè)評(píng)滿分100分,占總成績(jī)的15%,小數(shù)部分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
教職工測(cè)評(píng)分=同意票數(shù)×100÷參加測(cè)評(píng)人數(shù)
(2)領(lǐng)導(dǎo)小組測(cè)評(píng)。由興義市思源學(xué)校公開招聘校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行測(cè)評(píng)。領(lǐng)導(dǎo)小組測(cè)評(píng)滿分100分,占總成績(jī)的15%,小數(shù)部分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
領(lǐng)導(dǎo)小組測(cè)評(píng)分=同意票數(shù)×100÷參加測(cè)評(píng)人數(shù)
民主測(cè)評(píng)工作于2014年3月23日至3月25日完成。
5、綜合成績(jī)計(jì)算方法
綜合成績(jī)=任職資格得分×10%+筆試得分×30%+面試得分×30%+教職工測(cè)評(píng)得分×15%+領(lǐng)導(dǎo)小組測(cè)評(píng)得分×15%;小數(shù)部分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。綜合成績(jī)應(yīng)當(dāng)通知本人,并進(jìn)行公示。
6、組織考察
根據(jù)參加競(jìng)爭(zhēng)上崗人員的綜合成績(jī),按從高到低的順序確定前3名作為考察對(duì)象;考察工作于3月28日前完成。
考察工作由市教育局黨組負(fù)責(zé),考察內(nèi)容主要是競(jìng)爭(zhēng)者德、能、勤、績(jī)、廉和對(duì)競(jìng)爭(zhēng)職位的勝任程度?疾旖M主要采取個(gè)別談話、查閱檔案、調(diào)查訪問及與考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行。
7、討論決定
考察結(jié)束后,按干部管理權(quán)限,由市教育局黨組集體研究決定。
8、公示。對(duì)擬任人選進(jìn)行任前公示,公示期為5天。
9、聘任。公示期滿無異議者,由市教育局行文聘任,并簽訂任期目標(biāo)管理責(zé)任書。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保此次興義市思源學(xué)校公開招聘校長(zhǎng)工作順利實(shí)施,特成立興義市思源學(xué)校公開招聘校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:
組 長(zhǎng):田進(jìn)領(lǐng)(市教育局黨組書記、局長(zhǎng))
副組長(zhǎng):周光臨(市教育局黨組成員、教育督導(dǎo)室主任)
    胡安榮(市教育局黨組成員、副局長(zhǎng))
        樊 波(市教育局黨組成員、機(jī)關(guān)黨委書記)
        趙克。ㄊ薪逃贮h組成員、副局長(zhǎng))
        葉正操(市教育局監(jiān)察室主任)
        王清楠(市人民政府教育督導(dǎo)室副主任)
成 員:謝道毅(市教育工會(huì)主席、市教育局政工股股長(zhǎng))
        林 茂(市教育局項(xiàng)目工程建設(shè)管理股股長(zhǎng))
        韋厚祥(市教育局教師發(fā)展中心主任)
        羅 振(市教育局秘書股股長(zhǎng))
        韋 峰(市教育局招生考試中心主任)
        田大康(市教育局核算中心主任)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由樊波同志兼任辦公室主任,謝道毅同志兼任辦公室副主任,辦公室主要負(fù)責(zé)興義市思源學(xué)校公開招聘校長(zhǎng)日常工作。
五、紀(jì)律監(jiān)督
(一)思源學(xué)校校長(zhǎng)公開招聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。
(二)考試報(bào)名工作人員要嚴(yán)格按照規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
(三)從事招聘工作的人員凡有公務(wù)回避情形的,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避。
 (四)對(duì)違反相關(guān)規(guī)定的人員,無論進(jìn)入招聘的哪項(xiàng)程序,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí),將立即取消其報(bào)考、聘用資格。
受理監(jiān)督單位:興義市第四紀(jì)工委(監(jiān)察分局)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0859—3226094
六、未盡事宜由興義市思源學(xué)校公開招聘校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
 
附件:《興義市公開招聘思源學(xué)校校長(zhǎng)報(bào)名表》
報(bào)名表.xls
文件類型: .xls 0757c0a91ba567796368c31731b01f07.xls (13.50 KB)
興義市思源學(xué)校公開招聘校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組
    2015年3月5日
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