亮點黔西南訊 日前，筆者從黔西南州晴隆縣教育局獲悉，晴隆縣2014年享受高層次人才津貼教師在去年的基礎(chǔ)上又增加了29人，全縣共有99名中小學(xué)教師享受晴隆縣高層次人才津貼。

    2012年，晴隆縣制定實施《晴隆縣高層次人才津貼實施辦法（暫行）》，《辦法》規(guī)定，在縣內(nèi)工作的在職“兩院院士”，國家杰出專業(yè)人才、有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，黔西南州優(yōu)秀科技人才，正、副高級職稱專業(yè)人才，全日制博士、碩士研究生，省級選撥管理的專家等在管理期內(nèi)考核合格，享受縣高層次人才津貼，由縣級財政專項列支，每年申報一次。此舉為實施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，激勵社會各類人才更好地為晴隆經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)起到了積極的促進(jìn)作用。

    據(jù)悉，此次享受高層次人才津貼的教師中，具有副高級及以上職稱的96人，碩士研究生1名，黔西南州優(yōu)秀科技人才2名。月津貼最高300元，最低100元。

   （趙玖義 報道）