望謨“三抓三有”狠抓干部作風(fēng)建設(shè) 激發(fā)干部工作熱情
亮點(diǎn)黔西南訊 日前,筆者在向各部門(mén)了解到,黔西南州望謨注重加強(qiáng)干部思想政治建設(shè),以“三抓三有”促使干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、務(wù)實(shí)干、助發(fā)展。
一是抓典型樹(shù)標(biāo)桿,學(xué)習(xí)教育有榜樣。以建黨節(jié)、總結(jié)大會(huì)等為平臺(tái),對(duì)在各條戰(zhàn)線立足崗位辛勤工作、成績(jī)突出的先進(jìn)先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀個(gè)人進(jìn)行表彰。以國(guó)家級(jí)表彰典型為標(biāo)桿,深入17鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展了“學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,推動(dòng)跨越趕超”——向望謨縣消防大隊(duì)學(xué)習(xí)巡回宣講教育活動(dòng),促使全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員以先進(jìn)引領(lǐng)、向優(yōu)秀看齊。抓好“黨員能人”帶動(dòng)效應(yīng),全年培育黨員創(chuàng)業(yè)帶富能手120人,梁富華、楊再蘭等32位黨員致富能手成為州級(jí)農(nóng)村“黨員創(chuàng)業(yè)帶富示范戶”。
二是抓優(yōu)化重德才,選人用人有突破。加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔人才力度,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和發(fā)現(xiàn)一批、儲(chǔ)備一批、培養(yǎng)一批、激勵(lì)一批的思路,加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)性干部選拔機(jī)制,選人由“伯樂(lè)相馬”向“賽場(chǎng)選馬”轉(zhuǎn)變,不論資排輩,在同一個(gè)起跑線上,真正使想干事的人才有平臺(tái),為優(yōu)秀干部脫穎而出開(kāi)辟“快車(chē)道”。近年來(lái),采取公開(kāi)選拔、競(jìng)聘任職等方式競(jìng)爭(zhēng)性選拔16名優(yōu)秀年輕干部。競(jìng)聘、公選過(guò)程還設(shè)立觀摩席和旁聽(tīng)席,邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、人大代表、政協(xié)委員以及離退休的老同志全程觀摩、旁聽(tīng)和監(jiān)督,打破了選人用人的神秘感,增強(qiáng)了選人用人工作的透明度。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆、縣直部門(mén)集中調(diào)整中,通過(guò)開(kāi)展覆蓋全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門(mén)的非定向推薦考察,不斷擴(kuò)大干部選拔面,盤(pán)活干部總量,一大批在基層默默無(wú)聞工作,綜合素質(zhì)好、德才兼?zhèn)、干部群眾比較認(rèn)可的干部,通過(guò)群眾推薦,進(jìn)入組織視野,得到提拔任用,激發(fā)了干部“想干事、能干事、干成事”的熱情。
三是抓機(jī)制強(qiáng)考核,干部作風(fēng)有轉(zhuǎn)變。健全干部考核機(jī)制,構(gòu)建能者上、平者讓、庸者懶者下的用人機(jī)制,保持干部隊(duì)伍的生機(jī)與活力。出臺(tái)《望謨縣治理機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職工“庸、懶、散”暫行規(guī)定》、《關(guān)于開(kāi)展“從嚴(yán)管理干部 ,治理‘庸懶散、慢拖推’”工作活動(dòng)的實(shí)施方案》,實(shí)施動(dòng)態(tài)考評(píng),全方位、多角度評(píng)價(jià)干部,在全縣范圍通過(guò)上評(píng)下、同級(jí)評(píng)、下評(píng)上的方式,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行推優(yōu)排隊(duì)的績(jī)效考核,并加大考核結(jié)果的運(yùn)用,對(duì)綜合考核產(chǎn)生的優(yōu)秀干部大膽使用,對(duì)綜合考核反映不好、工作表現(xiàn)不佳的干部果斷采取組織措施,在進(jìn)行誡勉談話的基礎(chǔ)上進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。紀(jì)委發(fā)揮職能作用,明察暗訪18次,行政效能監(jiān)察39次,對(duì)33人因作風(fēng)問(wèn)題在全縣作通報(bào)批評(píng),對(duì)2名干部給予警告處分,對(duì)7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行約談。通過(guò)從嚴(yán)教育、從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督,干部作風(fēng)得到明顯轉(zhuǎn)變。(梁文慶 報(bào)道)
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